Verfügbarkeit als zentraler individueller Karrierefaktor

Verfügbarkeit wird zum zentralen individuellen Karrierefaktor. Wer Karriere machen will, muss das permanent beweisen. Karriere soll zunehmend „selbstorganisiert“ gestaltet werden, was zusätzliche Anforderungen an Zeit- und Kraftaufwand stellt. Vor allem zeitliche Verfügbarkeit wird zum Einstiegsticket für höhere Aufgaben, Teilzeit gilt als sicherer Karrierekiller. Aber auch hohe motivationale Verfügbarkeit wird erwartet – getreu dem Motto „sich in die Themen reinbeißen“.

Einschätzung der TeilnehmerInnen hinsichtlich der Auswirkungen des Bedeutungsgewinns zeitlicher, örtlicher und motivationaler Verfügbarkeit auf die Karrierechancen von Frauen:

Diese Frage wurde von den Teilnehmenden ungewöhnlich deutlich beantwortet: Sie sehen einen klar negativen Einfluss dieses Faktors.

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